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得意生活-武汉生活消费社区 版块 求职招聘 【全职】越秀商业管理公司+人事专员/行政专员/出纳/工程 ...

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[我要招人] 【全职】越秀商业管理公司+人事专员/行政专员/出纳/工程技工+硚口 [复制链接]

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发表于 2014-11-13 15:02 |只看该作者 |倒序浏览 |打印 | 分享:
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武汉美食

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如有提交押金、手续费等环节请谨慎,避免产生交易问题!
给越秀地产商业管理公司代招以下人员:


一、人事专员(1名

岗位职责:

1.招聘与调配管理。执行招聘流程,做好人员的招聘工作;2.员工关系管理。负责员工劳动合同管理,管理公司人员的劳动关系;负责员工入职、转正、调岗、离职等日常人事异动手续的办理;

3.培训管理。组织培训需求调查,汇总、编制公司年度、月度培训计划并组织、检查实施;负责公司培训的日常管理工作;

4.绩效管理。汇总、处理考核结果,督促各部门根据考核结果改进绩效;

5.员工社保、住房公积金等各类保险的办理。

任职要求:
1.20-28岁,男女不限,男性身高175cm,女性16
5cm,形象气质佳,人力资源相关专业大专及以上学历;

2.至少2年以上大型商管公司同岗位工作经验,熟悉人力资源管理六大模块,能独立开展人力资源工作;
3.熟悉国家、湖北省及武汉市劳动人事管理的法律、法规;
4.具备较强的组织管理能力和沟通协调能力,较强的执行能力,责任心强,能承受较强的工作压力,熟练使用各种办公软件;
5.有人力资源三级证
者优先。

上班时间:双休,8:30-17:30

福利待遇:工资2700元/月起,端午、中秋、元旦、春节过节费、开年红包,年底双薪,入职即购买五险,年度体检,医疗费补贴,防暑降温补贴 ,法定节假日工作三倍工资,带薪年假、婚假、丧假、工伤假、产假等。试用期2个月,工资为转正的80%。


二、行政专员(1名

工作职责:

1、负责公司固定资产及办公设备的维修和保养,以及办公财产和车辆的管理。
2、负责做好每月申购办公用品计划编制和申购手续工作,做到既不脱档又不长期积存。
3、负责公司办公用品的采购、发放、使用登记及离职时的缴回,严格控制办公经费的支出。

4、协助处理突发事情,完成上级交办的其他事情。

任职要求:

1、年龄20-28岁,男女不限,男性身高175cm,女性165cm,形象气质佳,相关专科或以上学历;

2、2年以上大型商管公司相关工作经验,;

3、沟通协调能力强,能承受较大的工作压力;

4、能熟练运用Office办公软件,具备较好的公文写作能力;

5、具有大中型企业行政相关工作经验者优先。

上班时间:双休,8:30-17:30

福利待遇:工资2700元/月起,端午、中秋、元旦、春节过节费、开年红包,年底双薪,入职即购买五险,年度体检,医疗费补贴,防暑降温补贴 ,法定节假日工作三倍工资,带薪年假、婚假、丧假、工伤假、产假等。试用期2个月,工资为转正的80%。


三、出纳(1名)

岗位职责
1、完成日常事务性工作,协助处理帐务;
2、申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报;
3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;
4、协助财会文件的准备、归档和保管;
5、固定资产和低值易耗品的登记和管理;
6、负责与银行、税务等部门的对外联络。
任职资格

1、男女不限,男性身高173cm,女性身高163cm,形象气质佳,财会、经济等相关专业统招本科以上学历;
2、持会计从业资格证,较好的会计基础知识,有2年以上财会工作经验;
3、熟悉现金管理及银行结算,财务软件操作;
4、良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力;
5、具有独立工作和学习的能力,工作认真细心;

6、有商业管理公司财会工作经验优先。

上班时间:双休,8:30-17:30

福利待遇:转正工资2600元/月起,端午、中秋、元旦、春节过节费、开年红包,年底双薪,入职即购买五险,年度体检,医疗费补贴,防暑降温补贴 ,法定节假日工作三倍工资,带薪年假、婚假、丧假、工伤假、产假等。试用期2个月,工资为转正的80%。


四、工程技工

任职资格

1、中专以上学历,持有相关资格证件熟悉商业物业前期介入,懂机电设备维修,有一定的装修施工经验,针对现场发生需要维修的问题熟悉维修工作流程,合理安排好维修工种。
2、加强日常检查,做好维修问题汇总工作;合理协调各家装修单位与部品单位进场维修,动态跟踪落实维修情况,做好业主回访工作,确保业主满意。
3、敬业负责,执行力强,与业主建立起良好的信任关系;具有较好的沟通协调能力,快速解决现场问题的能力,热心服务业主。

上班时间:单休,8:30-17:30

福利待遇:转正工资3000元/月起,端午、中秋、元旦、春节过节费、开年红包,年底双薪,入职即购买五险,年度体检,医疗费补贴,防暑降温补贴 ,法定节假日工作三倍工资,带薪年假、婚假、丧假、工伤假、产假等。试用期2个月,工资为转正的80%。





本帖Z后由 武汉越秀物业 于 2015-3-17 16:51 编辑

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发表于 2014-11-13 16:07 |只看该作者

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发表于 2014-11-13 16:18 |只看该作者
太残忍了刚满28岁

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发表于 2014-11-13 16:24 |只看该作者
回复 超爱平底鞋 的帖子

刚28也可以啊,先投个简历看看

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发表于 2014-11-13 17:00 |只看该作者
请问是越秀物业还是越秀商业啊?

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发表于 2014-11-13 21:23 |只看该作者

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发表于 2014-11-13 22:17 |只看该作者
帮人问问 行政年龄过了 行不行额

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发表于 2014-11-13 22:25 |只看该作者

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发表于 2014-11-13 22:25 |只看该作者
回复 帆泛 的帖子

商业。。。。。。。

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发表于 2014-11-13 22:26 |只看该作者
回复 闲散之人 的帖子

优秀者可放宽一两岁 本帖Z后由 武汉越秀物业 于 2014-11-13 22:27 编辑

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发表于 2014-11-13 22:27 |只看该作者
回复 riyu5029 的帖子

是的。。。优秀者者可是当放宽1,2岁

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发表于 2014-11-13 22:50 |只看该作者
我想做行政 可以应聘吗

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发表于 2014-11-14 09:34 |只看该作者
请问下,公司在哪里啊

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发表于 2014-11-14 09:51 |只看该作者
工作地点在哪呢?

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发表于 2014-11-14 09:53 |只看该作者
做个行政人事还要165以上~ 本帖Z后由 @潇洒小姐@ 于 2014-11-14 09:53 编辑

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发表于 2014-11-14 10:24 |只看该作者
会计 还没人事工资高! 哎 看来真是要转行了

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发表于 2014-11-14 10:40 |只看该作者
身高是硬伤

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发表于 2014-11-14 10:50 |只看该作者
年纪太大了不能去,帮顶贴算了

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发表于 2014-11-14 10:53 |只看该作者
回复 武汉越秀物业 的帖子

好的,谢谢,马上投一个,

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发表于 2014-11-14 11:08 |只看该作者
回复 方傾夙1231 的帖子

可以先投简历。。。附带近照
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